Een nieuw energiesysteem
Waarom nu? Om een nieuw energiesysteem te ontwikkelen hebben we minder dan 30 jaar de tijd. We moeten daarom nú al keuzes maken. Ook al is het nog niet duidelijk …
Waarom we nu echt moeten stoppen met beoordelen in het …
In het hedendaagse onderwijs is volgens Biesta, 2022 (nog) steeds te weinig aandacht voor subjectificatie. De pedagogische vraag hoe we zijn, hoe we ons leven proberen te leiden, wat we doen met onze identiteit, maar ook met ons niet-weten en ons niet-kunnen. Biesta noemt subjectificatie de existentiële dimensie van het onderwijs.
Waarom we vaker plantaardig zouden moeten eten
Waarom we vaker plantaardig zouden moeten eten ... Daarnaast stoten landbouwdieren met hun methaanscheten ontzettend veel broeikasgas uit. ... komt als haantje uit het ei gekropen. Die hebben geen economisch nut. Ook niet voor de slacht want daarvoor ontwikkelen de kuikens te weinig vlees. Gevolg: de haantjes worden al op hun eerste dag vergast
Waarom we minder zouden moeten tolereren | OverDWARS
Vandaag is het de Internationale Dag voor de Uitbanning van Rassendiscriminatie. Om rassendiscriminatie tegen te gaan zouden we toleranter naar elkaar moeten zijn. Maar is dat eigenlijk wel zo? We leven in een samenleving die steeds meer verhardt. Aan alle kanten wordt van alles geroepen en bijna niemand weet meer echt waar we het over […]
Waarom we persoonlijkheidstesten niet zouden moeten ...
Waarom we persoonlijkheidstesten niet zouden moeten gebruiken voor leren en ontwikkelen. ... Bij herhaalde tests zouden de resultaten consistent moeten zijn, iets wat bij veel van deze instrumenten niet het geval is. ... Instrumenten die niet openbaar gepubliceerd zijn, moeten met argwaan bekeken worden. Dat is met persoonlijkheidstesten het geval.
Waarom we persoonlijkheidstesten niet zouden moeten …
De psychometrische validiteit van dergelijke instrumenten rammelt. Bij herhaalde tests zouden de resultaten consistent moeten zijn, iets wat bij veel van deze instrumenten niet het geval is. Bovendien zouden de verschillende dimensies onafhankelijk van elkaar moeten zijn, wat vaak niet zo is. Er is sprake van een gebrekkige theoretische basis.
5 redenen waarom mobiele telefoons op school toegestaan zouden moeten ...
5 redenen waarom mobiele telefoons op school toegestaan zouden moeten worden-20 juni ''22 ... Dit komt omdat er enkele gevallen zijn waarin ze contact met elkaar moeten opnemen vanwege noodgevallen. Contact opnemen met ouders die door school worden bemiddeld, kost soms tijd, dus een van de beste opties is als de leerling rechtstreeks contact …
Waterkracht (water energie): voordelen en nadelen
Waarom staan de meeste waterkrachtcentrales in landen met veel bergen? Bij harder stromend water wek je meer waterenergie op. Hoe steiler een berg of helling, hoe …
Curriculumbewustzijn: waarom, wat en hoe?
Curriculumbewustzijn. Wat een eyeopener om zo naar onderwijs te kijken. Mooi hoe alle ingredienten van het curriculum hier zijn benoemd vanuit een vernieuwenderwijze invalshoek.
De rol van duurzame waterkrachtenergie in de energiemix
Duurzame waterkrachtenergie heeft een significante rol in de energiemix, zowel wereldwijd als in Nederland. Het biedt vele voordelen, waaronder schone energieproductie, betrouwbaarheid en …
Vijf redenen waarom we allemaal feministen zouden moeten zijn
Vijf redenen waarom we allemaal feministen zouden moeten zijn. ... dat is niet zo handig wanneer je een medicijn probeert te ontwikkelen dat zo snel mogelijk de markt op kan. Dat óók vrouwen die medicijnen vervolgens moeten slikken – en dat die hormonen de werking van die medicijnen ook dan dus, dûh!, zullen beïnvloeden – is jammer voor ...
Biologisch eten? Een aantal redenen waarom je dat zou moeten …
Lees ook: Waarom biologisch eten niet zo veel voor het milieu doet (en wat je dan wel kunt doen) Voor het onderzoek deed een gezin met twee volwassenen en drie kinderen mee dat normaal gesproken geen biologische voeding eet. Het gezin werd gevraagd eerst een bepaalde periode niet-biologische voeding te eten en vervolgens uitsluitend biologische voeding.
Waarom moeten we nog blij zijn met onze democratie?
Een democratie is traag, vermoeiend en frustrerend. Iedereen moet toegeven, niemand is tevreden, niks lijkt in orde te komen. In landen als China bouwt de overheid als het nodig is ziekenhuis in een week. Is de democratie dan nog wel de beste bestuursvorm of wordt het stilaan tijd om ze door iets anders te vervangen? Politicoloog Dave Sinardet (VUB) vertelt ons …
8 redenen waarom experimenten op dieren moeten …
Waarom zouden we dan toestaan dat niet-menselijke dieren voedsel, water of slaap onthouden wordt of dat ze vergiftigd, verbrand, vergast of geëlektrocuteerd worden en vervolgens worden gedood? Alle wezens met …
Sollicitatievraag: Waarom zouden we jou moeten aannemen?
Een van de moeilijkste sollicitatievragen is: "Waarom zouden we jou moeten aannemen?" Met een overtuigend antwoord kun je je onderscheiden van anderen. Startpagina. Bedrijfsreviews. Salarischeck. Inloggen. Inloggen. Werkgevers / Plaats vacature. 1 new update. Begin van hoofdcontent.
Energieopslag met water kan in Nederland
Nederland zou werk moeten maken van het bouwen van een ondergrondse waterkrachtcentrale. Technisch is het goed mogelijk. Dat zegt de 86-jarige Jan Huynen, die …
De impact van AI: waarom we er allemaal meer over moeten weten
Kunstmatige intelligentie, oftewel AI, is een onderwerp wat al een tijdje rondzweeft in de lijst met digitale innovaties. Pas met de plotselinge opkomst van ChatGPT hebben we allemaal een beeld gekregen van wat deze technologie is. Toch is dit slechts een voorproefje van wat AI ons kan brengen. Er is inmiddels een heuse ''wapenwedloop'' op de …
Hoe werkt een waterkrachtcentrale?
We sommen de voordelen van een waterkrachtcentrale op: Afgezien van sommige pompcentrales, wekken waterkrachtcentrales elektriciteit op zonder gebruik te maken …
Sollicitatievraag: waarom moeten we jou aannemen
Je zult in ieder geval met iets meer moeten komen dan alleen maar zeggen dat je het bedrijf ''interessant'' vindt. Tijdens het gesprek. Tijdens het gesprek maak je misschien indruk met je antwoord op de vraag ''Waarom moeten we jou aannemen?'' en verzeker je je daardoor van een volgende stap in de sollicitatieprocedure.
Waarom we niets van de Oriënt begrijpen en waarom we dat wel zouden ...
Waarom we niets van de Oriënt begrijpen en waarom we dat wel zouden moeten doen Reisverhalen en overwegingen over vijftig jaar revoluties en oorlogen in het Nabije en Verre Oosten. Dirk Tieleman. 4/5. ... Maak contact met één van onze medewerkers of vind de weg naar onze vestigingen in Nederland en België.